Annexe B : Vos responsabilités et celles de vos proches
Les responsabilités du résident
Fournir les noms, adresses, numéros de téléphone et adresses courriel de vos proches et autres membres significatifs de votre famille;
Identifier, parmi ces personnes, celle devant être contactée en cas d’urgence, s’il y a lieu;
Si vous acceptez que l'équipe communique de l'information à votre sujet à vos proches lorsque nécessaire, identifiez un répondant qui aura la responsabilité de diffuser aux autres proches et une autre personne significative que vous lui aurez signifiée;
Identifier la personne à consulter, advenant votre incapacité à prendre des décisions pour vous-même (ex. : mandataire, conjoint, enfant, etc.);
Aviser le personnel dans le cas de changements importants dans votre situation familiale :
Déménagements : fournir les nouvelles adresses et nouveaux numéros de téléphone;
Décès d’un proche ou d’un membre de la famille;
Autres.
L’implication souhaitée des proches
Soutenir le résident dans les responsabilités qui précèdent;
Maintenir des liens significatifs avec le résident, lorsque souhaité par ce dernier;
Lui faciliter de participer à des rencontres de proches ou de famille à la MDAA ou ailleurs;
Encourager tous les proches, enfants, petits-enfants, nièces, neveux et amis à visiter le résident;
Informer l'équipe des événements importants et collaborer avec elle pour les souligner;
Participer aux activités de loisirs avec le résident;
S’impliquer, selon ses souhaits et ses possibilités, dans les activités de la vie quotidienne (hygiène personnelle du résident, entretien des vêtements et de la chambre, etc.);
Partager un repas avec le résident dans le milieu de vie, en défrayant le coût du menu « visiteurs » ou en apportant son lunch. Ou encore, partager avec lui un repas préparé par les proches, un restaurant ou un traiteur;
Possibilité d’organiser des sorties à l’extérieur, si souhaitées par le résident.
Les responsabilités des proches
Collaborer avec le personnel de la MDAA :
En participant aux rencontres interdisciplinaires, à la rédaction et à la révision du plan d’intervention, dans la mesure où le résident souhaite que vous y soyez convié;
En communiquant vos préoccupations et vos observations concernant l’état de santé du résident, ses préférences (alimentaires, hygiène, etc.) et ses soins;
En communiquant avec le personnel de façon respectueuse, courtoise et dans un esprit de coopération;
